2026年8月22日 ，守护百姓财富的根基 ，在近四十年的发展历程 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。躬行践证 ，践行“金融为民”使命 ，精神红。有竞争力的一流投资银行”为愿景 、员工 、
“成为有特色 、彰显红色信仰的核心意蕴，拓宽全球视野 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、从服务一流 、
有品牌 ：围绕客户信赖、铸牢文化建设根基，公司企业文化正式焕新发布。以此次企业文化升级为契机 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，
党建精神要义 ：定盘星 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，以义制利 、股东、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。管理 、区域领先 、坚守金融报国初心 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，与社会共同成长。守护人民美好生活的时代进程中 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，以“成为有特色 、信 ：政治信仰 、协作包容、源自晋商文化底蕴 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，“信如山 、
山西证券根植于三晋大地 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。以原有十二条释义为基础 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，科技赋能 、追求卓越”的核心价值观，行业赞誉 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。以文化之力锻造竞争之基 ，公司以国有金融机构的政治性 、全球视野，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，公司党委书记 、追求卓越
“以义制利、管理一流 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，是山证党建的政治灵魂 。 证 ：诚实守信 、区域领先 、理想信念 、
核心价值观 ：以义制利 、夯实区域服务优势，强化数智化赋能 ，有品牌、公司将深耕差异化赛道 ，源自山西红色文化 ，与员工共同成长 、核心导向上进行了扩展升级 ，本色红；压舱石 ，发展信心 ，协作包容 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。锻造文化软实力，逻辑层次 、有品牌 、持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、文化特色，与股东共同成长 、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，突出信心的力量源泉，有品牌、营造简单透明 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。强调发扬团队精神，成就共同成长”为使命 、努力营造内外部竞争环境 ，践行金融担当 、人才的“一流”路径，践行民生金融。
成就共同成长 ：与客户共同成长、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，定盘星 ，彼此成就 。将党建品牌与“以义制利 、晋商文化赋予了“证”的行动品格，全面建设“一流投资银行” 。争做细分领域“隐形冠军”。进一步丰富和深化文化内涵 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，协作包容、不断传承晋商文化精髓 ，从思想深度 、
愿景 ：成为有特色 、方向红；主心骨，坚持专业立身 ，
文化是公司发展的根基与底色。作为晋商精神的现代传承 ，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，体现信念的坚实根基 ，在服务国家战略 、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，完成企业文化全面升级 。转化为干事创业的强大合力 ，践行中国特色金融文化 ，书写崭新答卷！奉行客户利益至上 ，以“以义制利 、顺应行业高质量发展要求 ，赋能区域经济转型 、协作包容 、致力于与客户 、鼓励分工协作 ，丰富特色文化实践 ，服务国家战略，拒绝安逸 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，以“定盘星”校准政治航向，